Chargé de Comptabilité Analytique H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Ce qui fait notre différence

✈️ À propos de nous
2ᵉ gestionnaire d'aéroports de France
3 plateformes : Nice / Cannes / Saint Tropez
600 collaborateurs / entreprise à taille humaine
70 métiers différents : exploitation/service client / technique / métiers support
Notre ambition : Être « le laboratoire de l'aéroport de demain »

🤝 Notre environnement de travail
Culture collaborative et de proximité
Orientation client forte
Environnement exigeant, dynamique et riche en défis
Contribution au rayonnement du territoire

🌱 Engagés pour l'avenir
Stratégie environnementale reconnue par la certification Airport Carbon Accreditation
Niveau 4+ pour l'aéroport Cannes Mandelieu
Niveau 5 pour l'aéroport Nice Côte d'Azur, la plus haute distinction du programme.
Objectif : décarbonation complète d'ici 2050

🧩 Pourquoi nous rejoindre ?
Cadre de travail unique entre mer et montagne
Projets innovants et porteurs de sens
Pas de train-train dans l'aérien
Opportunités de mobilité interne  

Référence

2026-2439  

Information du poste

Intitulé du poste

Chargé de Comptabilité Analytique H/F

Poste ouvert à toutes les candidatures, dans le cadre d’une politique de diversité et d’inclusion

 

 

Contrat

CDI

Ce que nous proposons

En qualité de Chargé(e) de Comptabilité Analytique, vous serez rattaché(e) au Département Contrôle de Gestion de la Direction Finances, Achats et Cybersécurité et vous exercerez sous la responsabilité du Responsable Business Plan et Régulation.

 

A ce titre, vous participerez à l’élaboration, l’analyse et la communication des résultats et prévisions analytiques par périmètre d’activités. Vous contribuerez à administrer le système décisionnel de gestion analytique en garantissant la fiabilité, la cohérence et la consolidation des données. Vous serez le référent technique du cube Business Plan partie analytique et apporterez un support fonctionnel. Vous réaliserez des simulations financières.

 

Elaboration des résultats et prévisions analytiques

• Déterminer les répartitions analytiques des résultats, tendances, budgets, via des clés

• Consolider et vérifier la cohérence et l’évolution des données YoY.

• Contrôler la fiabilité de l’imputation analytique et relayer les règles auprès des interlocuteurs concernés. 

• Calculer le ROCE et assurer la certification du ROCE réel du périmètre régulé par les Commissaires aux comptes.

• Participer aux réunions avec les usagers et les audits supplémentaires de l’ART.

• Déterminer les prévisions analytiques des redevances de service public aéroportuaire pour la période tarifaire et contribuer à la Cocoeco (ex ante, ex post).

• Revoir périodiquement avec le service des investissements les clés par sous-périmètre du cube Investissements.

• Réaliser des tests de sensibilité sur les variations de méthodes, clés analytiques à partir de ratios pertinents.

 

Gestion documentaire

• Actualiser les plans de codification analytiques pour charges, profits, actifs et les relayer auprès des opérationnels.

• Mettre à jour le référentiel de gestion et son complément annuel.

 

Gestion du Système Décisionnel de Gestion

• Adapter le logiciel (partie analytique) et les bases de données

• Participer à la définition et au suivi des flux de données entre les cubes Finance, Investissements et BP du système décisionnel de gestion en garantissant leur exhaustivité et cohérence. 

• Proposer et suivre la mise en place des évolutions du système décisionnel de gestion.

• Former et accompagner les utilisateurs concernés sur l’utilisation du système. 

 

Business Plan

• Être le référent technique du cube BP partie analytique et apporter un support fonctionnel.

Ce que nous valorisons

BAC +3/+5 en Contrôle de gestion/Finance

Connaissances en administration / utilisation de système multidimensionnel (ESSBASE ou similaires)

Expérience en répartitions analytiques et en prévisionnel  

Anglais écrit et oral courant

 

Rémunération & avantages

Salaire annuel brut selon profil et expérience, comprenant :
- 13ème mois, mensualisable.
- Prime de performance équivalente à 1 mois de salaire, versée annuellement et sur atteinte des objectifs de l'année précédente.

- Prime d'ancienneté dès 1 an de présence dans l’entreprise.

A cela s’ajoute :

- Intéressement/participation, Titres Restaurant, indemnité de déplacement ou forfait de mobilité durable.

- 27 jours de CP, 17 jours de RTT.

- Formation.

- Activités Sociales et Culturelles du CSE.

- Parking gratuit.

 Poste basé à l’aéroport de Nice

 

Processus de recrutement

Pré‑sélection téléphonique
Entretien avec le Manager et la RH
Retour rapide sur votre candidature
 

 

Conditions de travail

Type horaire

Horaires administratifs

Port de l'uniforme

Non

Localisation du poste

Lieu

Nice

Localisation du poste

Provence-Alpes-Côte d'Azur, France